FCR株式会社 鉄道の「防災分野を中心とした技術開発」を通して、お客様の安全、安心に貢献し、社会的責任を遂行していきます。鉄道伏び維持管理 FCR工法 JR社75%
FCRでは、SDGsに取り組んでいます。
FCRでは、SDGsに取り組んでいます。

FCR株式会社のSDGsの取り組み FCR株式会社のSDGsの取り組み

FCRのSDGsの取り組み

FCR 株式会社は国連で採択された「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、「安全・安心な鉄道インフラの実現」、「持続可能な地球環境の実現」、「地域発展に貢献」、「安心して働くことができる職場」、の4つのテーマを掲げ社会課題解決に向けて貢献していきます。

安全・安心な鉄道インフラの実現

「防災分野を中心とした技術開発」を通して、お客様の安全、安心に貢献します。お客様の悩みに寄り添った技術・商品開発をもとに社会のニーズに答えます。
【主な取り組み】
・お客様の悩み・要望を踏まえた商品開発・提供
・新規商品の開発から量産まで幅広く対応

すべての人に健康と福祉を 産業と技術革新の基盤をつくろう 住み続けられるまちづくりを

持続可能な地球環境の実現

資源の有効活用や省エネルギーへの取り組みなど環境負荷低減に努め、地球環境保全に貢献します。
【主な取り組み】
・事務所の照明をLED へ切り替え
・CO₂削減のため99%再⽣材ごみ袋利用
・PETボトルを再利用した防草エンボスシートの販売促進
・高炉スラグを再利用した防草・舗装⼟の販売促進

エネルギーをみんなにそしてクリーンに つくる責任 つかう責任 気候変動に具体的な対策を 海の豊かさを守ろう

地域発展に貢献

地域社会との信頼関係を構築し地域の発展に貢献するとともに、安心して暮らせる社会づくりに貢献します。
【主な取り組み】
・地元企業への積極発注、商品開発
・地元人材の積極採用
・地元自治体と積極的な連携による事業活動の実施


住み続けられるまちづくりを パートナーシップで目標を達成しよう

安心して働くことができる職場

働きやすい職場づくりを実践により、従業員が健康で働き甲斐を持ち安心して働くことができる会社を目指します。
【主な取り組み】
・健康診断や福利厚⽣の充実
・ジェンダーフリーの⼀環で⼥性の活躍を促進
・ダイバーシティの積極的推進(男性育児休業取得率100%)
・多様な勤務形態の整備
・従業員の自己啓発の支援

質の高い教育をみんなに ジェンダー平等を実現しよう 働きがいも経済成長も
FCR株式会社 鉄道の「防災分野を中心とした技術開発」を通して、お客様の安全、安心に貢献し、社会的責任を遂行していきます。鉄道伏び維持管理 FCR工法 JR社75%